用工合同

时间:2022-12-15 03:59:33
【推荐】用工合同模板汇总9篇

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随着广大人民群众法律意识的普遍提高,合同在生活中的使用越来越广泛,合同是对双方的保障又是一种约束。那么正式、规范的合同是什么样的呢?以下是小编精心整理的用工合同9篇,欢迎大家分享。

用工合同 篇1

用人单位(甲方):

职工(乙方):

甲方因工作需要临时招用工作人员,乙方申请应聘。经研究,甲方同意招聘乙方为临时工,并自愿协商达成如下协议:

一、协议期限

本协议自 年 月 日至 年 月 日止。

二、工作任务

乙方同意并服从甲方的工作需求,在食堂岗位承担工作。

三、劳动纪律

甲方应根据国家和省的有关规定制定各项管理规章制度,乙方在甲方工作期间内,应自觉遵守国家和省规定各项劳动纪律、法规和甲方的各项规章制度,服从管理,积极完成工作。

四、劳动的时间与劳动报酬

1、甲方保证乙方在工作期间实行五天工作制。原则上不安排乙方加班,如确因工作需要,经与劳动者协商后,适当加班。

2、乙方基本工资标准为350/月,上班时经考核,另加月考核奖150元,学期考核奖500元,社会养老保险乙方自动放弃。

3、在假期若教师上课需用膳,食堂人员也需上班,且发基本工资,不发考核奖。

4、甲方每月30日前如期发放工资,由学校总务处统一发放。

……此处隐藏6761个字……数达到150以上包括150以上在加300元每位教师(注:老师可以根据个人表现适当增加工资 ) 备注:老师在工作期间,务必照看好个人财务,个人原因造成财产损失(如在招生过程中丢失手机),辅导班不予负责。

合同双方签名

甲方: 身份证号码:

乙方: 身份证号码:

年 月 日

用工合同 篇9

立合同双方:

装饰装修工程有限公司 (以下简称甲方) (以下简称乙方) 经双方在公正、平等协商一致的基础上,同意订立本合同,共同遵守。

一、 聘用期限:

自二OO 年 月 日起至二OO 年 月 日止,期限届满合同自行终止。

二、 聘用待遇:

在合同有效期内,甲方付乙方聘任工资每月人民币 元整,奖金或其他收入由所在部门核定。

三、 劳保福利待遇:

1、 个人劳保在原单位享受。

2、 甲方不为乙方办理养老金、公积金手续。

四、 双方职责:

1、甲方应从政治上、思想上、生活上对乙方加以关心,乙方应服从甲方的领导和工作调配,遵纪守法。

五、 其他:

1、 本合同自签订之日起生效,期限届满自行终止。如需继续聘用,应重新办理续订手续。

2、 合同的终止、变更和解除按上级和公司全员劳动合同制文件

汇编规定办理。

3、 本合同一式三份,甲方二份,乙方一份。

甲 方:装饰装修工程有限公司

代 表:

订立日期: 年 月 日

乙 方:

订立日期: 年 月 日

附:本人身份证编号: (签章) (签章)

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