项目管理目标责任书

时间:2023-06-24 11:23:20
项目管理目标责任书

项目管理目标责任书

在日新月异的现代社会中,责任书使用的情况越来越多,签订责任书有助于落实责任。责任书到底怎么拟定才合适呢?以下是小编为大家整理的项目管理目标责任书,仅供参考,希望能够帮助到大家。

项目管理目标责任书1

工程项目管理离不开6大模块:

1/会同(主线)

2、质量

3、进度

4/成本

5/协调(发包、承包、发包、职能部门等)

6、安全

上述6大模块并非独立,而是有机结合

作者:楚金良

含义:由公司总经理根据软件工程合同和经营管理目标要求明确规定项目经理部应达到的成本、质量、进度和安全等控制目标的文件。

二、项目管理的程序应依次为:编制项目管理规划大纲,编 制投标书并进行投标,签订施工合同,选定项目经理,项目经理接受企业法定代表人的委托组建项目经理部,企业法定代表人与 项目经理签订 项目管理目标责任书,项目经理部编制 项目管理实施规划,进行项目开工前的准备,施工期间按 项目管理实施规划进行管理,在项目竣工验收阶段进行竣工结算、清理各种债权债务、移交资料和工程,进行经济分析,做出项目管理总结报告并送企业管理层有关职能部门,企业管理层组织考核委员会对项目管理工作进行考核评价并兑现项目管理目标责任书中的奖惩承诺,项目经理部解体,在保修期满前企业管理层根据工程质量保修书的约定进行项目回访保修.

企业应处理好企业管理层、项目管理层相劳务作业层的关系,并应在 项目管理目标责任书中明确项目经理的责任、权力和利益。

项目经理的责、权、利

5.3.1 项目经理应履行下列职责:$

代表企业实施施工项目管理。贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准,执行企业的管理制度,维护企业的合法权益。

2 履行 项目管理目标责任书规定的任务。3 组织编制项目管理实施规划。

4 对进入现场的生产要素进行优化配置和动态管理。

建立质量管理体系和安全管理体系并组织实施。

在授权范围内负责与企业管理层、劳务作业层、各协作单位、发包人、分包人和监理工程师等的协调,解决项目中出现的问题。.

7 按 项目管理目标责任书处理项目经理部与国家、企业、分包单位以及职工之间的利益分配。

进行现场文明施工管理,发现和处理突发事件。

参与工程竣工验收,准备结算资料和分析总结,接受审计。

处理项目经理部的善后工作,

11 协助企业进行项目的检查、鉴定和评奖申报。

5.3.2 项目管理目标责任书应包括下列内容:

企业各业务部门与项目经理部之间的关系。

2 项目经理部使用作业队伍的方式;项目所需材料供应方式和机械设备供应方式。

3 应达到的项目进度目标、项目质量目标、项目安全目标和项目成本目标-

4 在企业制度规定以外的、由法定代表人向项目经理委托的事项,

企业对项目经理部人员进行奖惩的依据、标准、办法及应承担的风险。

项目经理解职和项目经理部解体的条件及方法。

项目经理应具有下列权限:

1 参与企业进行的施工项目投标和签订施工合同。

经授权组建项目经理部确定项目经理部的组织结构,选择、聘任管理人员,确定管理人员的职责,并定期进行考核、评价和奖惩。

在企业财务制度规定的范围内,根据企业法定代表人授权和施工项目管理的需要,决定资金的投入和使用,决定项目经理部的计酬办法。 屋 檐 人 家 收集整理http://chaojifanwen.com在授权范围内,按物资采购程序性文件的规定行使采购权,

5 根据企业法定代表人授权或按照企业的规定选择、使用作业队伍。

主持项目经理部工作,组织制定施工项目的各项管理制度,

7 根据企业法定代表人授权,协调和处理与施工项目管理有关的内部与外部事项。

项目经理应享有以下利益:

l 获得基本工资、岗位工资和绩效工资。

2 除按 项目管理目标责任书可获得物质奖励外,还可获得表彰、记功、优秀项目经理等荣誉称号。

项目管理目标责任书2

一、工程情况

1、工程名称:

2、合同造价:

3、开工工期:

4、质量标准:

5、安全标准:

二、依据工程合同和公司成本管理办法及有关规定制定工程成本考核指标。

A、考核指标:

1、目标成本:

2、计划工期:

3、管理费:

4、税收:

5、计划利润:

6、质量标准:

7、安全标准:

B、相关规定:

1、项目经理是该工程的第一责任人,以上指标为项目部和个人结算考核的重要指标之一。

2、项目部依据本考核标准按岗位很责任到人,必须进行目标细化分解,作为内部考核的标准。

3、超过或结余目标和管理费,按超过或结余部分百分比进行奖罚,(原则是控制指标准确、检查及时)具体由2财务落实。

4、安全事故发生一起重大质量事故或发生一起安全伤亡事故时,使用安全责任一票否决制,罚没全年奖金。

5、超过计划工期的,业主对公司进行处罚,此费用全部由项目承担。但公司应按工期计划按时供应源材料,保证项目资金准时到位。因资金材料原因造成的算是有公司负责。

三、本责任书一式三份,公司两份,项目部一份,双方签字生效。工程竣工验收,经财务审计后自然省内高校。

四、本办法自签订之日起生效,解释权归成本管理领导所有。

工程名称:

开竣工时间:

项目目标成本:

项目目标利润:

核定人:

核定日期:年月日

新疆嵘森水利建筑工程项目部:

有限责任公司

年月日

项目管理目标责任书3

公司实行项目经理负责制,由项目经理全面负责工程项目管理,为激发项目部员工的责任心、积极性和主动进取精神,全面提升项目团队素质和项目管理水平,提高每一个工程项目的盈利水平,增强公司的核心竞争力,增加企业经济效益,特制定本目标责任书。

一、工程名称

xxx。

二、目标工作内容

将初验后工程项目剩下的工作全部完成,工作内容包括不限于:工程需要整改项目全部完成,竣工决算完成,工程资料完备交到业主方备案。

三、完成目标工作时间

待定。

四、 ……此处隐藏24581个字……导和服务工作,并做好施工合同补充协议等工作。

2、分公司应在合理的时间内就项目部提出的书面报告等资料作出批复、决定。

3、分公司有权对工程合同履约的全过程进行监督、检查。

4、对发生以下情况之一的,公司将终止责任书的执行,解聘项目经理及追究有关责任。

○1发生重大质量事故和安全事故,造成经济损失,对公司信誉造成重大影响的。

○2施工生产管理混乱、工期延误、已对施工合同履约造成重大影响的。

○3项目成本不清、不实、非正常原因严重超支的。

○4严重违反办法规定,有章不循、滥用权的。

○5有较严重违法违纪行为的。

○6逾期不交纳风险抵押金的。

(二)、项目部的主要责任和权利

1、全面履行公司与业主签订的工程施工合同,全面履行本责任书的约定。

2、严格遵守建设公司和分公司的各项管理办法。

3、全面负责该项目的施工组织,各项管理工作。全面完成工程项目质量、工期、安全、回款、上交、成本和文明施工等各项指标。

4、及时足额按工程进度比例上交各项费用和资金。

5、在公司的监督、指导下进行工程分包、材料采购,其合同文本必须采用公司制定的有关合同范本,且必须报公司评审和备案。

6、提供各施工单位的拨款依据。

7、及时、真实、准确向公司上报各类报表和其它有关资料。

8、审核工程款的使用计划。对工程款统筹安排使用。

9、按分公司有关管理办法规定的程序及时与业主和分包单位办理工程款结算。

10、负责工程对外竣工结算及审计,资金回收并清理一切债权债务。

11、按公司的规定正确使用、管理项目部公章,若工程停、缓建交回项目部公章。

12、监督检查施工单位工程交工资料与工程同步并规范完整。同时保证按期交工,办理交竣工手续。

13、推荐分包单位。

14、工程项目停、缓建时,要做好已完工程的保护,并及时办理交接手续和结算等,全额收回工程款,整理并保存好履约过程中的资料和文件。

五、项目的审计兑现:在对内外竣工结算及审计、清理债权后根据分公司有关规定返还风险抵押金并进行兑现、奖罚。

六、其它补充事项

七、其它

1、本项目管理责任书经双方签字、盖章之日起生效,项目审计兑现后终止。

2、本责任书一式四份,分公司与项目部各执一份,报建设公司资产财务部和工程项目监管部各一份。

分公司:项目部:

公司经理:项目经理:

签订时间:年月日

项目管理目标责任书13

甲方:浙江xxx有限公司(以下简称甲方)

乙方:项目部(以下简称乙方)

为认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针,防止各类事故的发生,积极倡导项目实行安全标准化管理,根据《诸暨市建筑施工现场安全生产、文明项目目标管理考核暂行办法》和《诸暨市安全标准化工程申报验评暂行规定》,甲乙双方签订安全生产目标管理责任书。

一、目标

1、本项目计划工地。

2、施工现场杜绝发生死亡事故和重大伤害事故,避免发生设备损坏事故。

3、施工现场安全管理按《建筑施工安全检查标准》(JGJ0-99)和省《实施意见》贯彻执行,并通过有关部门的核验。

4、特殊工种持证上岗率100%,项目经理、项目负责人、安全员、质量员、施工员、技术员持证上岗(含学习证)。

5、项目在主管部门的各项检查中不能被通报批评,或检查评分不合格。

二、责任

1、甲方责任

(1)传达室及时传达上级有关部门的安全生产工作指示;部署安全生产工作任务;建立健全各级安全生产责任制;对项目的安全生产工作进行及时指导和监督。

(2)定期组织安全检查,开展安全生产活动,对查出的隐患提出限期整改意见,及时检验整改结果。

(3)组织工人的三级安全教育。

(4)及时做好培训申报和安全资料督查、上报工作。

(5)总结推广安全生产经验,表扬好人好事,奖励先进。

2、乙方责任:

(1) 项目管理人员和班组职工必须进行安全教育培训和签订劳务合同,建立三级安全教育卡,工人须经三级安全教育考核合格后才能上岗。

(2) 安全教育应具体、有针对性,专职安全管理人员培训时间不得少于40学时,特种作业人员不少于30学时,培训考核不合格者不得上岗,严禁无证上岗。

(3) 健全各级安全责任制,制订项目安全管理网络,完善工程安全技术资料,落实上级有关部门的各项安全规程指标。

(4) 严格按施工组织设计,施工安全技术措施和项目开工安全生产条件的要求施工,专业性较强的项目应单独编制专项安全施工方案,施工过程中需更改方案的,必须经原审批人员同意并形成书面方案。

(5) 施工现场必须设有“五牌一图”,合理悬挂安全生产宣传和警示牌。建立健全消防防火责任制,成立消防小组,配备足够、合适的消防器材,并有专人负责。

(6) 项目部必须建立安全检查制度,项目部每周不得少于一次,班组每天不得少于一次,对查出的事故隐患应做到定人、定时、定措施进行整改,并要有复查记录,整改回执单。对重大事故要及时上报,并认真分析事故原因,提出和实现改进措施。

(7) 下述四个阶段乙方必须通知甲方进行安全生产情况检查:

A、开工前,主要检查开工条件审批手续,安全措施计划、管理制度、管理网络和人员配备、岗位职责等。

B、主体结构工程形象进度至二层或建筑施工高度+3M及以下时,主要查:安全管理资料、现场布置、临时施工用电、外脚手架、各种标牌和标志、施工机械、特殊工种、“三宝四口”防护、文明施工管理等。

C、主体形象进度结顶,结构中间验收前,主要查安全管理资料、外脚手架、井架、“三宝四口”临时防护、临电、垂直运输机械、施工机具、特殊工种、卫生消防和落实文明施工管理方案等。

D、外装饰完工,架子未拆前,主要查外脚手架拆除方案,垂直运输架体拆除方案、临电、机具、卫生消防和文明施工管理等。

除上述四个阶段乙方必须通知甲方检查外,乙方还必须接受甲方不定期检查和检查中提出的整改要求。

三、奖罚措施

责任书中规定的各项要求,在竣工验收合格后由公司作出全面考核,奖励和惩罚按城市建设工程有限公司质安奖罚条例中有关条款执行。

本责任书一式三份,甲方执一份,乙方执一份,质安科一份。自签订之日起生效,工程竣工验收合格后自动失效。

甲方:(签章)

乙方:(签章)

经办人:(签字)

  项目经理:(签字)

  xx年xx月xx日

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